任职要求:1.从事过茶叶经营、管理等相关工作两年以上经验;2.工作执行力强,有责任心;3.有较强的协调沟通能力;4.有做一番事业的抱负与追求。
薪资待遇:试用期:三个月综合薪资5000-7000元/月定级后:综合薪资6000-12000元/月
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