薪资详情
发放方式:每钥25日
岗位职责
管培生项目是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划,成功录用的管培生,公司希望利用2年左右的时间,通过中基层管
理岗、技术研发、工程设计、工程技术、造价员、预决算员、人力资源岗、会计岗、 市场营销岗、储备经理等岗位的锻炼和培养
后,快速成长为公司的核心中层管理人员。
岗位要求
1.2022年应届毕业生,本科以上学历。土木工程、工程管理、 经验管理、市场管理、园林学科专业优先,热爱工作对专业有浓厚兴
趣;
2.责任心强,有亲和力;
3具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,学习能力强;
加入旭东,你将拥有
1.清晰多元的职业发展机会;
2.全面持续的个人成长;
3.灵活多样的培训项目;
4.独立主导挑战性项目的权利
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